Le CDG 35 vient de finaliser un guide sur le métier d'aide soignants en EHPAD et un sur le métier d'ATSEM.
La prévention de l'usure professionnelle représente un enjeu important de réduction de l'absentéisme, de maintien dans l'emploi et de qualité de vie au travail. Elle nécessite donc une connaissance des nombreux métiers de la fonction publique territoriale et des contraintes liées, et permet la mise en oeuvre de mesures adaptées. Objectifs : protéger la santé des agents et améliorer la qualité des services rendus aux usagers.
Aussi, afin de mieux connaître les métiers, les compétences mobilisables, ainsi que les risques et contraintes inhérents, le Centre de gestion a initié une démarche participative et pluridisciplinaire d'élaboration de guides métiers.
Les axes portent sur :
La connaissance des procédures, attitudes et savoir-faire des différents métiers expertisés
L'inventaire des risques et contraintes du poste de travail afin d'en évaluer les conséquences potentielles sur la santé
Les recommandations de mesures de prévention, de protection de la santé pour assurer la sécurité des agents dans l'exercice de leurs missions, à partir de retour d'expériences pratiques mises en oeuvre dans les collectivités et établissements publics
Les guides sont constitués de fiches destinées prioritairement :
- aux services Ressources Humaines des employeurs :
Fiche Missions et compétences portant sur les compétences mobilisables dans le cadre d'une mobilité, d'une reconversion ou d'un reclassement
Fiche Suivi médical avec les prescriptions recommandées pour éviter les maladies professionnelles repérées
- aux encadrants :
Fiche Risques potentiels liés aux activités
Fiche Mesures de prévention organisationnelles, techniques, collectives et individuelles
Fiche Consignes sur des consignes spécifiques pour bien réaliser les activités
Le guide consacré au métier d'aide soignants en EHPAD ainsi que celui sur le métier d'ATSEM, a été réalisé grâce au travail d'analyse de la Commission Santé, Sécurité et Conditions de travail du CDG 35, qui réunit des représentants du personnel et des collectivités, et animée par le coordonnateur de l'activité prévention.
Nous avons lié l'expertise du Service Conditions de travail du CDG et des visites d'EHPAD/rencontres avec des AS, et des visites d'écoles maternelles afin de préciser certains points.
> Consulter le guide sur le métier d'aide soignant en EHPAD
> Consulter le guide sur le métier d'ATSEM
Pour rappel, le premier guide portait sur le métier d'agent d'accueil en déchèterie.
Centre de gestion
de la fonction publique territoriale
d'Ille & Vilaine
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